Mecburî hizmet mühletini doldurduktan sonra istifa eden 5510’a tabi memur emekli ikramiyesi alabilir mi?

Soru: Merhabalar, son devirde sıkça merak edilen lakin net olarak kimsenin bir açıklama yapamadığı bir soru sormak istiyorum. Polis olarak vazife yapmaktayım, zarurî hizmet süremi doldurup istifa ettiğimde emekli tazminatı alabilir miyim ve maaşı kaç yaşında hak ederim. Doğum tarihi;10.10.1988 mesleğe giriş; 10.06.2010 teşekkür ediyorum

Detaylar/Değerlendirmeler:

Mecburî hizmet müddet tabirinden, 8 Eylül 1999 sonrası misyona girenler için emeklilik koşullarında aranılan (kadın ve erkek) 25 hizmet yıllarının kastedildiğini anladığımızdan değerlendirmelerimizi bu biçimde yapmaktayız.

1 Ekim 2008 tarihinden sonra birinci kez memurluğa başlayanlar 5510 sayılı Kanun kapsamında olmaktadır ve bunların emeklilik ikramiye hesaplanması, ödenmesi vb. üzere kaideler 5434 sayılı Kanun EK Unsur 82 kararında yer alır. Bu kararda emekli ikramiyesi ödenmesi için kesinlikle aylık bağlanmış olma şartı aranır ve ayrıyeten emekli ikramiyesi ödenmesinde kıymetli koşulun birisi de emekli aylığı bağlandığı zamanki son çalışma halinin kesinlikle memurluk olması şartı aranır.

Emekli aylığı bağlanma kaideleri:

5510 kapsamında memur olanların emeklilik koşulları konusunda yapmış olduğumuz değerlendirmelerimiz için,
https://www.memurlar.net/haber/1117185/ adresimiz ziyaret edilebilir.

Özetle, emekli aylığı bağlanması için bayan ve erkek 25 hizmet yılı gereklidir ve bu hizmet yılı içerisine yıpranma hissesi, personellik, esnaflık müddetleri, borçlanılan mühletler de dahil edilmektedir.

Sonuç Kıymetlendirmemiz:

Zorunlu hizmet yılını tamamladıktan sonra istifa etmek 5434 sayılı Kanun Ek Unsur 82 kararında yer alan kurallara nazaran emekli ikramiyesi ödenmesini gerektirmemektedir.
Lakin, vazifeden ayrıldıktan sonra üstte belirttiğimiz formda hizmet yılınızı tamamladıktan sonra ve emekli aylığı bağlandığı esnada son statünüzün memur olunması kaydıyla memurluk tam hizmet yıllarına karşılık emekli ikramiyesi ödenmesi gerektiğini, lakin istifa sonrası emekçi, esnaf olarak çalışırken emekli olunması halinde ise son statünüzün memur statüsü olmayacağı için emekli ikramiyesi ödenemeyeceğini değerlendirmekteyiz.
İstifa eden memura emekli ikramiyesi neden ödenmez konusunda yapmış olduğumuz değerlendirmelerimiz için,
https://www.memurlar.net/haber/965934/
https://www.memurlar.net/haber/1033359/

adreslerimizi,

5510’a tabi memurların emekli ikramiyesi ve hizmet bütünleşme hususlarında yapmış olduğumuz değerlendirmelerimiz için de,

https://www.memurlar.net/haber/1092646/
https://www.memurlar.net/haber/1122234/
https://www.memurlar.net/haber/1107902/
https://www.memurlar.net/haber/1077615/
https://www.memurlar.net/haber/1056663/
https://www.memurlar.net/haber/1055945/
adreslerimiz ziyaret edilebilir.

Ayrıyeten, emekli tazminatından kastedilen husus şayet 375 sayılı Kanun Kararında Kararname gereği ödenmekte olan meblağ, yani daha evvel yol harcırahı formunda ödenen meblağ açısından ise, bu kapsama istifa edenlerin girmediğini söyleyebiliriz. Bu bahiste yapmış olduğumuz değerlendirmelerimiz için de,
https://www.memurlar.net/haber/1123240/
https://www.memurlar.net/haber/1060036/
https://www.memurlar.net/haber/988281/
adreslerimizi ziyaret edebilirsiniz.

NOT: Tüm bu konularla ilgili olarak Kurumunuzdan da ayrıyeten bilgi almanızı tavsiye etmekteyiz.

Kaynak: Memurlar