Ankara Müzik ve Hoş Sanatlar Üniversitesi 21 kontratlı işçi alacak

Ankara Müzik ve Hoş Sanatlar Üniversitesi Rektörlüğünden: KONTRATLI İŞÇİ ALIM İLANI

Üniversitemiz Ünitelerinde 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4 üncü unsurunun (B) fıkrası uyarınca kontratlı statüde istihdam edilmek üzere 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Bakanlar Kumlu Kararı ile yürürlüğe konulan Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Esaslar’da yer alan Ek 2 inci hususun (b) fıkrasına nazaran 2024 KPSS (B) gmbu puan sırası temel alınmak suretiyle aşağıda belirtilen unvanlara 21 (yirmi bir) işçi alınacaktır.

İlanlardan anında haberdar olabilmek için Android ve IOS uygulamalarımızı indirip bildirimleri açabilirsiniz. .

GENEL VE ÖZEL KURALLAR:

1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci unsurunda belirtilen kuralları taşımak.

2. Kamu misyonundan rastgele bir nedenle çıkarılmamış olmak.

3. Erkek adaylar için askerlikle alakası bulunmamak, (askerliğini yapmış, tecilli ya da muaf olmak)

4. ” Kontratlı İşçi Çalıştınlmasına Ait Asılların Yine İşe Alınma başlıklı Ek I inci maddesinin

(b) fıkrasına eklenen; “Sözleşmeli çalışanın, hizmet kontratı temellerine muhalif hareket etmesi nedeniyle kıırıımlarınca mukavelesinin feshedilmesi yahut mukavele devri içinde mukaveleyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yi! geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının kontratlı işçi durumlarında yine istihdam edilemez. ” kararına uygun olması gerekmektedir.

5. 657 sayılı Kanun’un 53. unsuru kararları gizli kalmak kaydıyla vazifesini devamlı yapmasına, engel

olabilecek akıl hastalığı ve beden sakatlığı ile ilgili manisi bulunmamak.

6. Rastgele bir toplumsal güvenlik kurumundan emeklilik yahut yaşlılık aylığı almıyor olmak.

7. Başvuracak adayların 2024 Kamu İşçisi Seçme İmtihanına (KPSS) ginniş olmaları gerekmekte olup Lisans için 2024 KPSS-P3; Ön lisans için 2024 KPSS-P93 ve Ortaöğretim için 2024 KPSS-P94 puan çeşidi temel alınacaktır.

BAŞVURU SÜRECİ:

1. Müracaatlar e-Devlet Kapısı üzerinden “Ankara Müzik ve Hoş Sanatlar Üniversitesi- Meslek Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti yahut “Kariyer Kapısı” https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr internet adresi üzerinden 14.03.2025-28.03.2025 tarihleri ortasında alınacaktır.

2. Müracaat tarihinin sona ermesinden sonra adayların bilgilerinde hangi nedenle olursa olsun mutlaka değişiklik yapılmayacaktır.

3. Şahsen müracaat alınmayacak olup posta yahut öteki yollarla yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.

4. Adaylar ilan edilen konumlardan yalnızca birine müracaat yapabilecektir. Birden fazla konuma müracaat eden adayların müracaatları geçersiz sayılacaktır.

5. Adaylann KPSS puanı, mezuniyet, isimli sicil, askerlik ve kimliğine dair bilgiler e-Dcvlct üzerinden ilgili kurumların web servisleri aracılığı ile temin edileceğinden adaylardan müracaat etabında bu dokümanlar istenilmeyecektir. Adayların kelam konusu bilgilerinde kusur mevcut ise müracaat yapmadan evvel ilgili kurumlardan gerekli güncelleme/düzeltmeleri yaptırmaları gerekmektedir.

6. Asıl olarak kazanan adayların ibraz edecekleri dokümanlar Üniversitemiz web sayfasında duyurulacaktır.

7. Mezuniyet bilgileri otomatik olarak gelmeyen adaylar müracaat aktüel bilgilerini manuel olarak giriş yapıp, onaylı diploma örneği yahut mezuniyet evraklarını pdf fonnatında e-Devlct üzerinden yüklemeleri gerekmektedir.

8. Yurt içi yahut yurt dışındaki öğretim kurulularından mezun olup bu ilanda aranılan tahsil durumuna ait denkliği olan adayların denklik gösterir dokümanlarını Meslek Kapısına yapılan başvurusu sırasında “Diğer Belgeleriniz” evresi altında bulunan “Denklik Belgesi” alanına yüklemeleri gerekmektedir.

9. Meslek Kapısı-Kamu İşe Alım Platformu üzerinde “İşleminiz başanyla gerçekleştirilmiştir…” ibaresi görülmeyen hiçbir müracaat değerlendirilmeye alınmayacaktır. Bu nedenle adaylar, müracaat süreçlerinin tamamlanıp tamamlanmadığını denetim etmekle sorumludur.

10. Başvunı sürecinin mühleti içinde kusursuz, eksiksiz ve bu ilanda belirtilen konulara uygun olarak yapılmasından, istenilen evrakların müracaat evresinde sisteme yüklenmesinden müracaatta bulunan adaylar sonımludur. Bu konulara riayet etmeyen adaylar rastgele bir hak talebinde bulunamayacaktır. Yüklenen dokümanlardaki yanlışlıklar ile eksik evraklardan adaylar sorumludur. Adayların verdikleri beyanlar ile sunduklan müracaat dokümanlarının sorumluluğu kendilerine aittir.

11. Üniversitemiz gerekli durumlarda ilanın her etabında iptal ve/veya değişiklik yapma hakkına sahiptir.

BAŞVURULARIN KIYMETLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:

1. KPSS puan sıralaması sonrasında asıl ve yedek adaylar, sonuç açıklama tarihinde belirlenecektir.

2. Asıl kontenjan sayısının beş katı kadar yedek aday belirlenecektir.

3. Yerleştirme sonuçlan ve atama için talep edilen dokümanlar http://www.mgu.edu.tr adresinde yayınlanacaktır. Bu ilan bildiri mahiyetinde olacağından ayrıyeten tebligat yapılmayacaktır. Ayrıyeten, adaylar bu bilgilere Meslek Kapısı üzerinden ulaşabilecektir.

4. Kontratlı işçi pozisyonlanna yerleştirildiğinin adaylara bildirisinden itibaren 657 sayılı Kanunun 62’nci hususunda belirtilen müddetler içerisinde vazifesine başlamak zorundadır. Bu müddet içerisinde vazifesine başlamayanlar haklannı kaybedecektir.

5. Dokümanların teslimini müteakip 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu kararları mucibince arşiv araştınnası yapılacak olup sonucun olumlu olması halinde mukavele yapılacaktır.

6. İlan edilen konumlara atanmaya hak kazanan adaylardan gerçeğe aykın evrak verenler ya da beyanda bulunduğu tespit edilenler ile istenilen kurallardan rastgele birini taşımadığı sonradan anlaşılanların kontratları yapılmış dahi olsa derhal fesih edilecek, haklarında yasal süreç yapılacak ve kendilerine bir bedel ödenmiş ise bu bedel yasal faizi ile birlikte tazmin edilecektir.

7. İlanda bulunmayan durumlar için genel mevzuat kararları geçerlidir.

2694/1-1

Kaynak: Memurlar